A világon egyre több cégnek okoz gondot, hogy a járvány alatti home office-ból visszacsábítsa a dolgozóit az irodákba. Az Egyesült Államokban még a fizetésük egy részéről is lemondanak a munkavállalók, ha nem kell bejárniuk a munkahelyükra, sőt, már Magyarországon is elvárják a távmunkát a dolgozók.
Magyarországon is látszik már, hogy a munkavállalóknak megtetszett a home office. "A munkavállalók – azokon a területeken, ahol lehetőség van rá – szeretnének hibrid munkarendben, azaz az irodából és otthonról is dolgozni, amire már az állásinterjúk során is rákérdeznek" – derül ki egy friss kutatásból az Inforádió szerint. A Telenor szervezetfejlesztési vezetője, Müller Diána ennek kapcsán arról beszélt, hogy a válaszadók több mint háromnegyede a hibrid munkavégzés valamilyen formáját tartaná pozitívnak a jövőre nézve is. A válaszadók fele heti két-három napot töltene otthon és az irodában, a legnépszerűbb válasz a két nap otthon, három az irodában volt.
Sok dolgozó hatékonyabbnak is tartja a home office és az irodai munkavégzés keverését: a megkérdezettek 41 százaléka szerint a hibrid munkavégzés jobb annál, mintha kizárólag az irodából folyna a munka. Vannak ugyanis olyan feladatok, amiket elmélyültebben képesek otthonról elvégezni.
Müller Diána szerint a távoli munkavégzés lehetősége már egy alapelvárás azokon a területeken, ahol erre lehetőség van, ez döntő tényező már a munkahelykeresésnél.
- A hozzászóláshoz regisztráció és bejelentkezés szükséges
